Nueva solicitud
Reconocé una contribución destacada de una persona, un área o un equipo.
Elegí el tipo de reconocimiento y buscá dentro de tu alcance o en toda la organización.
Seleccioná hasta dos categorías que representen mejor el logro.
Describí las actitudes, decisiones o formas de trabajo que hicieron posible el resultado.
Indicá si el logro produjo un efecto concreto en otras personas, equipos o clientes.
Seguimiento
Consultá el estado y el historial de las solicitudes que creaste.
Confirmación
Verificá que la información sea clara, suficiente y correcta.
Edición
Los cambios quedan registrados en auditoría.
